春暖花开日 千里返岗时——河北文安为万余名湖北籍员工留岗留薪

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新华社石家庄3月25日电(记者齐)近日，任继生等580名湖北籍农民工乘坐的13辆“云溪至文安劳务输出点对点直达大巴”和56辆私家车相继驶出高速公路大柳河出口，并在引导车的引导下，有序驶入河北省廊坊市文安县左各庄镇的多家人造板企业。这是湖北省第一批返乡农民工。

任继生，47岁，湖北省郧西县嘉禾镇人，春节前在文安县廊坊燕楼木业公司担任车间组长，基本工资为5000元。不久前，任吉生和其他工人还处于“失业焦虑”状态。“我应该在第一个月的第十五天之后回去工作。因为疫情，在家只呆了两个月。当时我真的很怕裁员，心里很不踏实。”

任吉生的焦虑没有持续多久。“我们有血缘关系。当你痛苦的时候，我们也在痛苦。唯一的希望是春天会开花，疫情会尽快消散，我们会尽快见面……”今年3月，文安县林产工业协会给湖北家庭成员发了一封信，信中承诺该县的企业将保留职位并支付湖北员工的工资。

文安是中国四大人造板产业集群之一，被誉为“中国板材之乡”。疫情爆发前，仅郧西县就有1万多人长期在左庄镇、大柳河镇和文安县谭力镇工作，湖北员工占当地人造板产业链员工的30%以上。

2月中下旬，文安县人造板企业陆续复工。针对大量湖北员工无法及时返回工作岗位的问题，企业招聘了部分当地农村失业人员。然而，来自湖北的1万多名员工仍然受到当地政府、行业协会和企业的关注。

文安县政府专门成立了一个由人民社会、工业信函、医疗卫生、林产品协会和乡镇人员组成的工作班，研究湖北省职工返乡问题，并多次与十堰市和湖北省郧西县政府联系协商返工事宜。

今年春天，近50岁的文安林业产业协会会长张文军爱上了颤音。他每天都通过现场直播与春节期间返乡的湖北员工讨论复工和恢复生产的问题，并向大家通报当地的救助措施。

“今年出去工作太难了。我希望早点去上班。”三月初，一条来自湖北员工的颤音消息触动了张文军。他密切关注与协会骨干的讨论，许多企业表示，只要湖北员工想回来工作，他们就会保住自己的岗位和工资，工资不变。

任继生工作的廊坊燕楼木业有限公司成立之初在湖北只有十几名员工，但现在已经有100多名员工。“这场流行病不会抹去我们20多年的感情！湖北人民在抗击疫情的斗争中做出了巨大牺牲。我们宁愿晚些开始工作，把我们的职位留给他们。”企业负责人沈说:

申表达了许多当地人造板企业主的心声。仅在左各庄镇，就有118家企业明确表示支持湖北员工返回文安继续工作。

文安县的一些当地村民也担心:这么多湖北人的返乡会不会影响当地来之不易的防疫成果？张文军说，实际上，返乡湖北员工的地点与文安县相同，也是一个低风险地区。在员工最集中的郧西县夹河镇，6.7万人口中没有疑似或确诊病例。

面对压力，文安县政府和企业携起手来，做了大量防疫准备工作。从湖北省返回工作的员工都持有“绿色代码”，这是返回湖北工作的通行证，在全省得到普遍和相互的认可。文安县组织“点对点”包车，实行全程闭环管理。员工不得下车或进入服务区。

目前，已有2000多名湖北员工通过了审核和登记，并将逐步有序地返回文安县工作。"春天花开了，我们又回来工作了，生活充满了希望！"任吉生说道。